钱正感觉这么样也问不出个所以然来：“老婆，那你今天精神好吗？还能加班吗？”

“正哥，加班一直是我的强项。”

“那我们再努努力吧。”

……

春眠不觉晓，处处闻啼鸟。

夜来风雨声，花落知多少！

第二天早上醒来。

白青婷与钱正一起吃完早餐。

按照时间约定来到白来人间咖啡馆。

鲜秋菊早已等待在那里。

白青婷要求鲜秋菊跟她讲一讲企业由1000人的规模发展到2000人的规模，3000人规模，4000人规模，5000人的规模，该如何把握对企业的管理。

鲜秋菊先讲了一家行业顶尖企业的规模扩张史，介绍了在过程中产生的问题，在后期产生的危害，以及最后采取的解决办法。

白青婷听了鲜秋菊讲的别的企业的发展史后，也深有感触。

感觉随着企业规模的发展状大，再也没有当初对企业管理的100可以把控的感觉。

经常产生一丝丝的恐惧，生怕用错哪个人带来严重的后果。

鲜秋菊解释道，大企业的管理，跟小企业的管理是相似的，有共通之处。

大企业出个小问题都是大问题。