走出茶室的那会，董双双还在身高听到了张辉剑那求生欲很强的声音：“你跟你的朋友要说明是你自己要走的啊！”

朋友，哪里来的朋友，董双双平时工作很忙，几乎很少结交陈宜她们几个之外的朋友，张辉剑指的朋友到底是谁呢？是谁让他如此坐立不安。

董双双不解，把辞呈交给张辉剑后，整个人都轻松不已，甚至乎出来看到助理在发布人资经理时，一点也不惊讶和恼怒。

只是浅浅一笑，李万全为了让董双双滚蛋，估计想了好多方案，召开了很多会议吧，毕竟他这次要搞掉的人是资深的hr经理，一个比老板还要懂劳动法的雇员。

这样的雇员要是跟老板干起架来，谁赢，结果可想而知了。

助理小孙看到董双双出来，整个人都趴在了电脑显示器上，生怕董双双看到了什么一般，董双双笑而不语，也不打算告诉她她已经递了辞呈，再说她暗笑，小孙现在玩的，其实都是以前自己玩剩下的

张辉剑到了会议室汇报了10分钟后，董双双又被叫进去了。

这回会议室里的是两个人，李万全和张辉剑。

两人并排坐在了对面，很严肃，很正经。

董双双不知道她们玩什么花样，但是不管怎么玩，她都决定不奉陪了。

所幸，此时的李万全开始做面子工程了，用员工的话来说，董双双撑起了整个奇美管理的半边天，所以无论如何，这么重要的一个人走了，李万全也得拉下脸来做一番冠冕堂皇的“挽留”。

“我刚才听张总经理说，董经理您这边想要辞职？是什么原因呢？”

嚯嚯，原来做的事离职面谈呀，以前都是董双双来问别人，这么冷不丁地被人一问，董双双有些错愕，但很快又恢复了平静。

“个人原因。”董双双回答的这个答案非常的百搭，也是她平时最讨厌别人回答内容之一了，这个“个人原因”直接影响她做离职率分析的好吗？

肯定是个人原因好不？难不成是公司原因吗？个人原因也好多种原因的，这种公式化的回答还不如说“不方便回答”。

但是这两大“巨头”不像董双双那样会怼人，两个都憋的老脸通红，很不爽，但不知道如何问下去。

“行吧，那感谢你的付出！”李万全合起笔记本，率先离开的会议室。