席烽不肯正面回答，可慕黎黎已经有了答案。

是啊，公司的几次高层会议上，席烽已经把他的思路阐述得很清晰。智能化酒店要新加入很多元素，一是软平台，一是硬科技。

新的概念酒店里打造了很多吸引眼球的亮点，比如全方位的无人接触服务和自助在线服务，比如热门的rpa技术，比如硬件的机器人服务员。但在整个方案里，平台和系统解决方案是一切硬件和场景实现的基础。

钟易团队的加入，正好解决了公司这方面的欠缺。

而对烽火来说，快速商业落地是王道，对业务和融资有着双重的带动效应。另外最关键的一点，是节奏不容错乱。

初期投入只能支撑一两家类似样板间的酒店，投资人进来的现金流接上，后面才有实力慢慢爬坡，做强做大。

经历了一轮起死回生的洗礼，席老板最大的变化是学会了能屈能伸。要不是那么多烧钱的计划在屁股后头火急火燎地鞭策着，他也不会对投资人低姿态的那么好商量。

老房子的暖风系统陈旧，慕黎黎套上厚厚的睡衣仍然抵不住寒意。空调一吹热风便呼呼作响，慕黎黎放弃了，缩着脖子钻进被窝，给他又发了一条信息过去。

【那时，我闺蜜还好心劝我，不要把钟易拉进这摊浑水里来。】

慕黎黎把枕头当成电话里的人，锤了好几下，【现在想想，何必吃力不讨好，让你们广撒网的自己去找不好么……我后悔了，下次再管你的闲事，我就是小狗。】

那一端直到慕黎黎睡过去也没动静，早起她才看见他的新消息，【小猫也好，小狗更好。只有一点，拉手不行。】

一上午慕黎黎都快忘了和席烽的这一茬，写好两份报告、和微信上的若干联系人把工作谈完一轮，午饭后回来，刚在工位坐下，手机叮叮咚咚响了。