Kevin被她说服了，“你说得有道理。”

罗柔继续说道：“而且我们自己建了IT团队，后续的官网开发，日常的系统维护也不用愁了，更不用说后面的APP，小程序什么的，我们都可以尝试。”

Nancy问：“你还想做APP啊？”

罗柔笑着说：“我只是说有这个可能，随着我们的业务越来越多，或者说AI技术的发展，我们肯定也要跟上时代潮流，怎么方便怎么来，我们的目的肯定是提升效率嘛，但如果我们没有自己的IT团队，这些都不可能实现，我们会畏首畏尾。”

Kevin像是下定了决心，“那就做吧，反正早晚都要做。”

“嗯嗯。”罗柔说，“Kevin，你千万不要觉得贵，我之所以要做这个，肯定是算过一笔账，觉得这样做更划算才去做的。

工欲善其事，必先利其器，我们天天都在说寻访难，其实意思不就是说找到一个精准匹配的候选人难嘛？

但如果我们的OA系统可以帮我们更智能地搜索出我们想要的人呢？是不是就节省了更多时间，创造了更多业绩？

我们人工去找，每个人效率不同，新人没有老人的熟练度，老人又没有新人的冲劲，很多时间就这么浪费掉了。

如果有一天，我们能依靠系统，让新人做到跟老人一样的筛选精度和速度，那我们还需要害怕老人离职吗？根本不需要。